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 　　隨著國家經濟建設的迅猛發展，我國的建筑行業的年增長率更是高達20%。近幾十年來，建造師的培養一直是整個行業亟待解決的問題。目前我國的建筑類施工企業有十幾萬個，從業人員高達四千多萬，全國各地建設項目如雨后春筍般鱗次櫛比。但到目前為止，取得建造師執業資格證書的還不到四十萬人，遠遠滿足不了市場的需求。隨著經濟建設的繼續推進，建筑市場上的人才將會更加緊缺。就證書持有人而言，這些現狀給工程師掛靠市場的發展前景提供了基礎和動力。

　　工程師受聘后，可以以工程師的名義擔任建設工程施工的項目經理，從事施工活動的管理。例如，一級注冊建筑師可以擔任特技和一級建筑企業資質的項目施工經理。大中型施工的項目經理必須由持有建造師執業資格的人來擔任。目前市場對于建筑類工程師人才的壓力非常大，集中體現在以下幾個方面：電氣化專業人才嚴重不足，造成了 發輸電和供配電等職稱證書的掛靠費用上漲。基礎設施的投入建設使得公用設備師的職稱價格也在上漲。 給排水 動力需求方面的人才緊缺，企業在這方面的需求很大。 建造類工程師掛靠依然是掛靠市場的主流，與國家的經濟建設相對應， 房建、 市政和機電這三個方面的證書掛靠網價格一直在不斷上漲。同時監理工程師和造價工程師人才急缺。 城市規劃人才一直是屬于重度緊缺狀態，同時園林專業價格起點低，但因為人才很少而使得掛靠價格漲幅很大。但是，建在建造師資格證書的報考存在著很大的問題，報考基數年年增加，但通過率卻逐年降低。這個事實在某一方面更加劇了整個市場對于職稱持有人的需求壓力。

　　隨著工法管理工作的不斷推進和完善，極大的提高了我國建筑業的施工技術水平和工程質量施工，為企業帶來了強大的經濟利益和品牌效應，使得企業對資質和人才的重視和認識程度不斷提高。作為證書掛靠行業的主力軍，建造師證書在未來的幾年后內都會乘坐著國家經濟建設的大船，保持穩定的上漲趨勢。對于有志于在這方面建立自己事業成果的朋友，需要加大投入，在激烈的競爭中立于不敗之地。

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